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第10章 人才（第2页）

“盛扬老师，早上好。”

梅年雪礼貌地回应，然後在自己的工位坐下，打开电脑，准备看看最近文物科的工作记录。

盛扬见她袖子挽起，又看看正在吃早餐的孟梦，似乎明白了什麽，但是他没有多言，免得惹了爱炸毛的孟梦不高兴。

大家都是文保科的，以和为贵，反正梅年雪也不是在意这些细枝末节的人。

在新出土的文物运来之前，郑瑶馆长和文保科的所有人一起开会。

主要汇报这次出土文物的数量丶受损情况以及文物大致的背景。

最後，王科长说到修复工作的分工。

所有人对分到的工作都没有意见，唯有孟梦举手，提出异议。

“王科长，梅年雪最擅长的不是字画丶绸缎和木器吗？”

大家的视线都落在她的身上。

她不觉有什麽，她自认有理有据，也不觉得自己的要求多过分，

“常言能者多劳，她刚破格评了副研究员，说明各方面都是厉害的，技术也好。我现在的能力恐怕不能承担修复字画的工作，字画就交给梅年雪吧。”

所有人都清楚的知道，王科长分配给梅年雪的工作量，已经是他们中最大的了。

孟梦如果再把字画的修复推给梅年雪，那麽梅年雪几乎天天都要加班，才能在规定的时间里完成工作。

王科长心里也明白，不能再给梅年雪加工作。

“孟梦，你如果工作有困难，可以和我们所有人说，不懂的也可以问，我们是技术类工作，只有多做丶多练习才会精进。”

孟梦一脸无辜，“可是我技术不够成熟，万一。。。。。。而且我还有其他工作要做，跑来跑去的，精力有限，而且我也不缺钱花。”

说到最後，竟然还生了几分优越感。

王科长无奈地看向馆长郑瑶，这是馆长的关系户，当初他的要求就是至少研究生。

孟梦一个本科生，知识体系和手上技术已经是落後於其他人。

工作这麽久了，跟不上团队的步伐，也不知道努力精进自己的技术。

一提到去搞文书丶法律之类的事情，跑得倒是蛮快。

见馆长不表态，王科长也急了眼。

他的兵他心疼，本子一摔，一向好言好语的他，声音也变得严厉，顾不上谁的脸丶谁的面子了。

“你能做就做，不能做就去其他部门，本来文保科就缺人。”

文保科谁不累，谁不是去现场不眠不休丶小心谨慎地挖丶刨丶刷好几天，结束休息两天，文物一运回来，又是伏案埋头地进行修缮工作。

因为科长发脾气，气氛压抑丶紧张，所有人大气不敢出。

梅年雪在心里仔细盘算一番，举手道：“馆长，王科长，正好我明年还差论文，孟梦说的字画就我来修复吧。”

在座的谁人不知，他们要麽是一直跟着老师傅学习，技术不错；要麽是从文物修复相关专业毕业，理论不错。

但是，除了王科长，谁都没有梅年雪的综合能力强。

她技术上遇到难关，会虚心地和师傅们请教。

同样的，师傅们遇到理论上的难题，她也会大方地分享丶讲解。

很多人不能竞评，就是差在论文这一块，可是人家梅年雪不同，一年出三篇论文不在话下，且工作量也是所有文物修复师里最大的。

科里有不成文的规定，谁年轻谁多干，梅年雪丶孟梦之後没有再招修复师，人家从来没有抱怨什麽，只要喊，她都会动。

反倒是同期的孟梦，衆人一听便是摇头。

现在论文不过是梅年雪的借口，他们有心无力，不敢接字画的工作。

王科长心疼的看着她，这小姑娘都瘦成什麽样了，还这麽拚，钱就那麽重要？

也没看她吃穿用度多好，工资也不低，怎麽就这麽缺钱呢？

“年雪要做也可以，但是馆长你得让食堂给她加餐，Y头太瘦了。”

因为淋过雨，王科长想为年雪撑起一把伞。

“我让家里的人给年雪熬。”郑瑶也有她的苦衷，对於年雪主动揽下工作，她是感激的，

“我给熬参鸡汤丶煮燕窝，好吧，到时候晚上加班的，我都给你们送。”

郑瑶话落，视线在孟梦的身上停留几秒。

如果不是孟父做了公公骆知礼20来年的司机，以孟梦的职业素养，根本不可能进得了博物馆。

好在她留了一手，孟梦是编外人员，合同期到，她可以不用续约。

现在想来，真有一种搬起石头砸自己脚的感觉，好在有年雪这样一顶级的人才在。

“谢谢馆长。”紧张的气氛散去，大家笑着道谢。

“谢谢年雪吧。”郑瑶毫不掩饰对年雪的喜欢，她受人之托忠人之事，也不能把孟梦怎麽样，只有多谢梅年雪。

散会後，孟梦找到梅年雪，质问她，“你愿意做为什麽不早点说出来，非要科长发火了，你才答应，你安的什麽心？”